Hai moito tempo, hai un grupo de traballadores que querían vivir uns ao lado dos outros e incluso facer traballos melliores. Así, mentres estaban en Siracusa, o obxectivo fixose máis evidente e formaron unha coalición chamada SS Union. Isto foi moi importante porque lles deu un trampolín para expresar as súas demandas de que se lles pagase máis dinhero e traballasen nun ambiente mellor. Sabían que a forza de traballar xuntos sería maior ca a de cada un por separado.
A SS Union comezou pequena. Só apareceu un pequeno número de traballadores, pero nas horas seguintes máis e máis se uniron. Aínda que estes traballadores vinan de moitos contextos diferentes e situacións laborais, tiñan algo en común: o interese en ser pagados de forma justa pola súa labor. Sentían que todos deberían vivir con dignidade e tamén tiñan dereito a unha vida decente.
A unión SS e o seu entorno son como unha familia. Reuníans para queixarse dos seus problemas, buscar formas de resolver eses asuntos e de axudarse mutuamente a facer un traballo mellor. Aprenderon sobre os seus dereitos laborais, as cousas que podían pedir e exigir aos seus xefes. Tamén aprenderon a negociar co seu empregador para obter unha paga mellor e beneficios, que son as cousas adicionais que se reciben polo traballo, como o seguro de saúde e o tempo libre.
A unidade puido expresar as súas ideas e facer sugerencias. As voces foron recoñecidas nunha democracia, e as decisións que afectan a todos necesitan, en moitas ocasións, polo menos a maioria dos votos para aprobarse no equipo. Un pouco de algo en que todos podían tomar pracer. A unión tamén organizou eventos de entretenimento, como churrascos e picnic, con oportunidade para que os traballadores se relajasen xuntos. Estes eventos fortaleceron as amizades e a comunidade.
Na miña opinión, a SS Union conecta traballadores de moitos empregos diferentes. Une enfermeiras, profesores, traballadores de fábrica e moitos máis. Cada un deles trouxo as súas propias historias e luchas, pero todos querían ser ouidos, e a unión fixo que iso posible. A pesar dos diferentes lugares de traballo, foron capaces de apoiarse uns aos outros; o máis importante é que cada traballador se sentiu menos só ao apoiar a unión, que ten os seus beneficios. Ademais, a unión axudou aos traballadores a atopar outras recursos útiles; sen a SS Union, normalmente non saberían que facer. Por exemplo, non poderían recibir axuda legal. Un abogado traballa por ti a través de demandas disputando unha cantidade en dinhero por unha lesión ou un artigo, o teu abogado pode darte consellos e algunha axuda cando sexa necesario que apareceres no xuízo para completar documentacións. Outros recursos útiles aos que os traballadores terían acceso coa SS Union son os traballadores coñecendo os seus dereitos e habitualmente programas de formación útiles. Poden usar as habilidades adquiridas no programa de formación para conseguir un emprego ben remunerado. O impacto da SS Union foi inmenso; isto debe a que deu a cada traballador a capacidade de negociar. As negociacións ocorreron sobre salarios máis altos e mellors beneficios. A unión ensinou a todos os seus dereitos, que neste caso, "os traballadores teñen tanto beneficios económicos como dereitos". Continuou espradendo a palabra, incluso máis, disciplinando a todos os traballadores con dignidade. Cando a empresa pechou a súa tenda e deixou de servir á comunidade en 1987, foi un momento difícil para todos, pero os traballadores unironse a través da súa unión.
Pero a saga do SS Union non rematou ata hoxe, é unha lonxa sinalización. Aínda que moitos traballadores seguen sendo membros de sindicatos e continúan sendo activos na lucha polos seus salarios — o adesivo nun camión da GM de hai máis de 20 anos fanfarronea, Forzando Ford desde 1991! Colaboran para poder apoiarse uns aos outros/Asellar que as súas voces van primeiro. A súa unidade é empoderadora e permite cambios positivos extraordinarios.
No seu corazón, a historia do SS Union é un tributo á axuda mutua, á camaradería e á solidariedade. É prova de que podes lograr moito máis cando as persoas se unen e o traballo en equipo GANA! Isto levará a un mellor nivel de vida propio e dos demais.
A SS Union ten un equipo profesional de I+D composto por máis de 10 enxeñeiros. Non nos limitamos a ofrecer tubos e accesorios convencionais, senón que tamén proporcionamos servizos personalizados. Ofreceremos os mellores consellos e suxerencias durante as fases de desenvolvemento e probas dun novo produto para axudarvos a concretar a vosa visión.
Chncon é un especialista en sistemas de tubos de acero inoxidable durante máis de 20 anos. As instalacións ocupan 23000 metros cadrados. Chncon ofrece 4 produtos, con máis de ss union que poden cumprir os requisitos de cada cliente. Chncon recibiu máis de 30 acreditacións tanto no país como no estranxeiro.
CHNCON, que goza dunha alta reputación en China, ofrece os servizos da SS Union na máxima calidade. A nosa empresa está certificada polas normas ISO 9001, OHSAS 18001 e ISO 14001, así como pola DVGW, ICC-ES, WRAS, CSTB e WATERMARK, entre outras. Comprometémonos a fornecer produtos innovadores para tuberías que ofrezan vantaxes significativas en materia de seguridade, saúde, eficiencia e relación custo-beneficio a nivel mundial.
Chncon ten unha unión SS e unha unión SS de máis de 300 000 pezas, o que garante unha alta probabilidade de entrega a tempo. Chncon estendeu os seus negocios a máis de 500 cidades chinesas e exporta a máis de 50 países, beneficiando a máis de 20 millóns de familias. Chncon é unha das opcións preferidas para tuberías, ofrece calidade superior, tempos de produción eficientes e servizo profesional.
Copyright © Zhejiang Zhengkang Industrial Co., Ltd. Todos os dereitos reservados - Política de privacidade
